職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

人事行政主管	新疆聚之盛制冷科技有限公司	昌吉	6000-7000	1 人
公司所在地： 新疆昌吉回族自治州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 主要負(fù)責(zé)會(huì)議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā)招聘，培訓(xùn)，考勤，社保，員工及檔案管理

行政和后勤人員	新疆恒久興業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	烏魯木齊	面議	3 人
公司所在地： 新疆烏魯木齊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 招聘行政文員、前臺(tái)接待員、辦公室主任。歡迎加入新疆恒久興業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司。

行政人員	四川銘特森建設(shè)工程有限公司	眉山	4000-5000	1 人
公司所在地： 四川眉山   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.日常行政事務(wù):包括接待來(lái)訪客人、安排會(huì)議、整理文件及臺(tái)賬和快遞簽收登記等;2.管理辦公室日常事務(wù):包括設(shè)施設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購(gòu)和辦公環(huán)境管理;對(duì)物資的出入庫(kù)做好臺(tái)賬登記;3.后勤保障:協(xié)助人事部門進(jìn)行員工入離轉(zhuǎn)調(diào)手續(xù)工作的辦理，對(duì)新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)，每月員工考勤匯總;節(jié)假日禮品福利采購(gòu)的相關(guān)供應(yīng)商供應(yīng)鏈管理;協(xié)助人事完善公司制度建設(shè)以及管理體系;4.資料管理:組織公司會(huì)議...

人事專員	新鄉(xiāng)市慶和鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	新鄉(xiāng)	4000-5000	1 人
公司所在地： 河南新鄉(xiāng)   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1.負(fù)責(zé)單位內(nèi)各類會(huì)議的組織工作，曾組織各類中小型會(huì)議20余場(chǎng)，保證單位各項(xiàng)通知 100％有效傳達(dá)。2.落實(shí)單位信函及文件收發(fā)管理，落實(shí)檔案資料收集、整理、立卷、歸檔及開(kāi)發(fā)利用，檔案管理出錯(cuò)率為0。3.負(fù)責(zé)單位人員社會(huì)保險(xiǎn)辦理、勞動(dòng)合同和員工檔案管理，辦理人員入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)手續(xù)，期間協(xié)助70多名員工簽訂、續(xù)簽了勞動(dòng)合同。4.負(fù)責(zé)員工考勤管理及監(jiān)督工作，包括請(qǐng)假...

總經(jīng)理助理及其他崗位	廣東中齊建材實(shí)業(yè)有限公司	廣州	4000-5000	5 人
公司所在地： 廣東廣州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】有責(zé)任心，有一定的專業(yè)知識(shí)【錄用人員要求】態(tài)度決定一切【福利待遇】面議

總經(jīng)理助理	鄭州華燁建筑工程有限公司	鄭州	6000-12000	1 人
公司所在地： 河南鄭州   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 協(xié)助總經(jīng)理完成相關(guān)事宜

設(shè)計(jì)/預(yù)算員	云南林爍鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	昆明	面議	4 人
公司所在地： 云南昆明   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】有積極主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿，能迅速適應(yīng)不同工作環(huán)境，具備溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心�！句浻萌藛T要求】大專及以上學(xué)歷，具備2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。【福利待遇】實(shí)行五天半工作制（周一至周六上午）            薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資＋崗位工資＋全勤獎(jiǎng)＋工齡工資...

人事專員	浙江興土橋梁臨時(shí)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	嘉興	面議	1 人
公司所在地： 浙江嘉興   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 作為浙江興土橋梁臨時(shí)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司公司面向項(xiàng)目部的人事專員，負(fù)責(zé)所有項(xiàng)目人員的入離職辦理，人員信息的梳理，考勤績(jī)效的匯總整理，為財(cái)務(wù)工資制作提供系統(tǒng)、直接的數(shù)據(jù)。協(xié)調(diào)人員關(guān)系，協(xié)助主管和經(jīng)理處理項(xiàng)目工傷事宜。接收、處理鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目信息事情。能專心工作，有多年辦公室人事行政事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。為人踏實(shí).有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和協(xié)作精神。虛心接受他人建議，服從安排

人事主管	新長(zhǎng)誠(chéng)（漳州）重工有限公司	漳州	7000-10000	1 人
公司所在地： 福建漳州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 要求：30-45歲，性別不限；1、本科以上學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；1.熟練使用辦公軟件及人力資源系統(tǒng)軟件；2、熟悉人力資源六大模塊，熟悉國(guó)家相應(yīng)的法律法規(guī)及對(duì)各項(xiàng)勞動(dòng)法規(guī)政策程序熟悉有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。3、5年以上中型制造業(yè)人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；1.負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪資福利管理、勞資關(guān)系、商業(yè)保險(xiǎn)以及工傷理賠等工作；2.組織各部...

人事主管	東莞市慶臻鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	東莞	5000-10000	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 一．任職資格：1. 企業(yè)三年或以上工作經(jīng)歷（制造業(yè)優(yōu)先）；2.熟悉人力資源六大板塊，尤其擅長(zhǎng)招聘與培訓(xùn)管理工作，對(duì)企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)有一定認(rèn)知；3.熟悉人事檔案管理，勞動(dòng)合同與離職管理作業(yè)規(guī)則；4.具備制定及考核員工績(jī)效情況能力；5.具備良好的溝通協(xié)商能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)．

行政主管	武漢東方環(huán)保設(shè)備生產(chǎn)有限公司	武漢	5000-8000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有人員的考勤及工資2、發(fā)放辦公用品及勞保用品3、整理局機(jī)關(guān)下發(fā)的所有文件4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理所有的報(bào)銷費(fèi)用及工作日記總結(jié)5、編織項(xiàng)目上所有的規(guī)章制度6、定期組織員工培訓(xùn)

總經(jīng)理助理	湖北朗吉瑞建設(shè)工程管理有限公司	武漢	3000-5000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或...

公司行政人員	沈陽(yáng)光大鋼結(jié)構(gòu)有限公司	沈陽(yáng)	面議	5 人
公司所在地： 遼寧沈陽(yáng)   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】辦公室、行政部人員、經(jīng)理助理【錄用人員要求】負(fù)責(zé)行政、辦公、接待工作。寫作和公關(guān)能力強(qiáng)【福利待遇】沈陽(yáng)光大鋼結(jié)構(gòu)有限公司歡迎您的加入。

行政文員	陜西華建集團(tuán)有限公司	咸陽(yáng)	3000-4000	2 人
公司所在地： 陜西咸陽(yáng)   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、協(xié)助執(zhí)行公司規(guī)章制度，維護(hù)工作秩序；2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理；3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障，包括發(fā)放辦公用品、打印名片、辦理飯卡、訂水、訂票、復(fù)印、郵寄等事務(wù)；4、負(fù)責(zé)接待客人，接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接外部電話；5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔和管理；6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。職位福利：包吃、包住、試用期提前轉(zhuǎn)正

董事長(zhǎng)助理	黑龍江中潤(rùn)建設(shè)集團(tuán)有限公司	齊齊哈爾	3000-4000	1 人
公司所在地： 黑龍江齊齊哈爾   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 工作內(nèi)容：領(lǐng)導(dǎo)的日常行程安排，做好提前預(yù)約和提醒 日常的上傳下達(dá)，對(duì)內(nèi)接各部門‘督辦、協(xié)調(diào)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指使 工作要求：工作細(xì)心負(fù)責(zé)、抗壓能力強(qiáng)、具有溝通能力、要求寫作能力好、會(huì)溝通、有協(xié)調(diào)能力、組織能力 為人機(jī)敏靈活，會(huì)開(kāi)車，具有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

行政人事助理	天津市金萬(wàn)方鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	天津	3000-4000	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 要求年齡28-38歲，有兩年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)開(kāi)車，五險(xiǎn)一金單休.天津市武清區(qū)王慶坨鎮(zhèn)尤張堡村

行政人事經(jīng)理	惠州市東弘鋼構(gòu)有限公司	惠州	5000-7000	1 人
公司所在地： 廣東惠州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 行政人事各項(xiàng)工作的統(tǒng)籌及管理，公司各項(xiàng)制度的落實(shí)與執(zhí)行

人事主管	廣州市世博建筑工程有限公司	韶關(guān)	面議	1 人
公司所在地： 廣東韶關(guān)   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 職業(yè)描述：1.三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理6大板塊。2.熟悉企業(yè)，關(guān)于員工管理薪資制度，用人機(jī)制，保險(xiǎn)福利待遇和培訓(xùn)方針。3.建立健全公司招聘培訓(xùn)，績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)。4.協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤反饋。5.根據(jù)公司對(duì)績(jī)效管理的要求，制定評(píng)價(jià)政策，組織實(shí)施績(jī)效管理，并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督控制，并不斷完善績(jī)...

文員和內(nèi)勤	山西汾陽(yáng)豐源網(wǎng)架鋼結(jié)構(gòu)有限公司	呂梁	3000-5000	3 人
公司所在地： 山西呂梁   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1 . 總經(jīng)辦主任、文員、工程業(yè)務(wù)內(nèi)勤招聘人數(shù)：2~3名/年齡：20-45歲薪資待遇：基本工資＋職務(wù)津貼＋學(xué)歷津貼＋績(jī)效工資＋工齡工資崗位要求：能熟練使用電腦辦公軟件，有良好的文字寫作能力；工作負(fù)責(zé)、主動(dòng)、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好；能有效負(fù)責(zé)接收、收集、整理、立卷、保管檔案；具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 福利及晉升 1、公司統(tǒng)一繳納三險(xiǎn)...

人力資源經(jīng)理	泉州市廣達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	泉州	面議	1 人
公司所在地： 福建泉州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 人力資源管理負(fù)責(zé)泉州市廣達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源管理工作，涉及招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理、員工關(guān)系管理等各方面1、關(guān)于員工勞動(dòng)關(guān)系管理：組織建立員工之間的勞動(dòng)合同、入職與調(diào)動(dòng)等檔案，處理鋼結(jié)構(gòu)工地和車間員工的勞事糾紛；2、關(guān)于工資與績(jī)效管理：制定了銷售人員、項(xiàng)目人員業(yè)績(jī)考核制度、并通過(guò)了董事會(huì)認(rèn)可。3、關(guān)于培訓(xùn)與招聘：組織與技術(shù)學(xué)校、大學(xué)院校的校園招聘，全面制定招聘計(jì)劃、初試、...

人事經(jīng)理	長(zhǎng)城海工裝備（江蘇）有限公司	南通	4000-5000	1 人
公司所在地： 江蘇鎮(zhèn)江   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、企業(yè)相關(guān)制度的擬定；2、各崗位人員編制的草擬；3、長(zhǎng)城海工各崗位人員的招聘、入離職手續(xù)的辦理；員工社保及各項(xiàng)福利繳納手續(xù)的辦理；員工勞動(dòng)合同的簽訂；員工工資的制作。4、長(zhǎng)城海工企業(yè)員工各項(xiàng)活動(dòng)的策劃、組織與主持；（如：年會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、生日會(huì)、技能比賽等等）5、員工宿舍、員工更衣室的管理；6、長(zhǎng)城海工員工餐廳的采購(gòu)及管理；7、長(zhǎng)城海工外借人員調(diào)配管理及工資的制作。

人事前臺(tái)	四川創(chuàng)新優(yōu)教育咨詢有限公司	德陽(yáng)	3000-4000	若干 人
公司所在地： 四川德陽(yáng)   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 行政崗位：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試。2、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)等。招聘要求：1、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神、良好的組織協(xié)調(diào)能力。2、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行能力及職業(yè)素養(yǎng)。3、能夠熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。4、較強(qiáng)的人際關(guān)系和溝通能力。 文員崗位：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪、來(lái)客人員，并做好登記。...

人事專員	遼寧大金重工股份有限公司	煙臺(tái)	3000-4000	1 人
公司所在地： 遼寧阜新   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 主要崗位職責(zé)：1、收集匯總各部門的招聘需求，發(fā)布信息、組織面試；2、每月核算全體員工考勤，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后提交財(cái)務(wù)部；3、負(fù)責(zé)新員工入職手續(xù)的辦理，主要包括：簽訂勞動(dòng)合同、證件收集、制度培訓(xùn)、體檢查詢、IC卡辦理、入職引導(dǎo)等；4、負(fù)責(zé)審核各部門勞保用品出庫(kù)單并登記勞保用品臺(tái)帳；5、負(fù)責(zé)外來(lái)人員入場(chǎng)、退場(chǎng)手續(xù)的辦理（審核資料、開(kāi)通/取消門禁等）；6、負(fù)責(zé)公司本工和外來(lái)人員門禁開(kāi)卡、退...

行政主管	黑龍江省宏君鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	大慶	3000-5000	1 人
公司所在地： 黑龍江大慶   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、完善行政工作管理體系，組織編纂全套行政管理制度，并細(xì)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，進(jìn)行行政全面的管理和服務(wù)工作；2、負(fù)責(zé)制定行政工作規(guī)劃、總結(jié)和重要文稿，對(duì)公司的重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進(jìn)行督導(dǎo)、檢查及反饋；3、組織開(kāi)展企業(yè)對(duì)外宣傳活動(dòng)和企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)，樹(shù)立企業(yè)良好的品牌形象，促進(jìn)企業(yè)優(yōu)秀文化 的形成；4、統(tǒng)籌安排公司的大型會(huì)議和活動(dòng)的總體規(guī)劃，組織落地；5、統(tǒng)...

行政部主管	新疆云山鋼結(jié)構(gòu)有限責(zé)任公司	昌吉	6000-8000	1 人
公司所在地： 新疆昌吉回族自治州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、認(rèn)同公司文化、服從公司年度戰(zhàn)略目標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，遵循各項(xiàng)工作流程，對(duì)本崗位工作負(fù)責(zé)。　　　2、負(fù)責(zé)行政部整體工作的管理（包括行政管理、公司人力資源、勞資薪酬、績(jī)效考核、公司宣傳培訓(xùn)等）�！　　�3、負(fù)責(zé)管理、審核、控制公司部門各項(xiàng)可控管理費(fèi)用及公司各部門的培訓(xùn)費(fèi)用�！　　�4、負(fù)責(zé)制定行政管理系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)、總經(jīng)理辦公會(huì)制度的檢查、指導(dǎo)和考核制度的貫徹執(zhí)行。　...

行政部主管	廣州市雅新鋼結(jié)構(gòu)制品有限公司	廣州	面議	1 人
公司所在地： 廣東廣州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 要求：大專以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)行政部門工作熟悉，能夠全盤管理公司日常行政事務(wù)。勾通應(yīng)變能力強(qiáng)，有責(zé)任心，幫公司定制各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。有一定交際能力和文筆功底。工資面議。請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明，此職位的信息來(lái)源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)廣州市雅新鋼結(jié)構(gòu)制品有限公司

行政人事經(jīng)理	江西華冠鋼結(jié)構(gòu)有限公司	贛州	4000-6000	1 人
公司所在地： 江西贛州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1.根據(jù)公司需求，制定招聘計(jì)劃，招聘各崗位所需人才2.制定、完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度，監(jiān)督執(zhí)行到位3.人員入離職手續(xù)辦理，商業(yè)險(xiǎn)購(gòu)買，勞動(dòng)關(guān)系處理，公司各項(xiàng)活動(dòng)組織實(shí)施4.公司車輛管理，每月油耗統(tǒng)計(jì)，保險(xiǎn)購(gòu)買等5.后勤事務(wù)管理，廚房、宿舍等相關(guān)管理工作

行政部職員	東莞市安豐鋼結(jié)構(gòu)材料有限公司	東莞	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】行政部職員，負(fù)責(zé)公司人事、考勤、后勤方面的工作�！句浻萌藛T要求】有行政、人事、招聘、后勤工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉ISO體系文控。擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)和溝通，擅長(zhǎng)公司人事關(guān)系和崗位的的協(xié)調(diào)。良好的職業(yè)素養(yǎng)�！靖＠�待遇】公司待遇較高。

人力資源總監(jiān)	湖北博來(lái)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	黃岡	面議	1 人
公司所在地： 湖北黃岡   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位     要求對(duì)人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程；對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)；對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才引進(jìn)、薪酬設(shè)計(jì)、績(jī)效考核與激勵(lì)機(jī)制、崗位規(guī)劃培訓(xùn)、公司制度建設(shè)、人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn).

辦事處主任	杭州永恒鋼結(jié)構(gòu)有限公司深圳分公司	深圳	8000-10000	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)辦事處各崗位招聘、培訓(xùn)；2、負(fù)責(zé)組織績(jī)效考核；3、負(fù)責(zé)員工關(guān)系事務(wù)（勞動(dòng)合同/勞動(dòng)糾紛處理等）；4、負(fù)責(zé)管理制度和工作流程的體系化建設(shè)；5、行政后勤內(nèi)務(wù)事務(wù)的綜合安排及管理（安保、消防、保潔、食堂等）；6、大型展廳日常統(tǒng)籌管理；7、負(fù)責(zé)與政府、協(xié)會(huì)等外聯(lián)事務(wù)；8、協(xié)助營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的日常業(yè)績(jī)達(dá)成，HRBP類保障支持工作；9、其他副總裁交辦事務(wù)等