簡歷編號：119153 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
|---|---|---|---|---|
| 姓 名： | 周曉田 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1982年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學校： | 湖北大學 | 所學專業(yè)： | 國民經(jīng)濟管理 | |
| 最高學歷： | 大專 | 工作經(jīng)驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 上海 | 籍貫： | 湖北黃岡 | |
| 技術特長： | 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，制定生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務的完成 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 廠長 生產(chǎn)經(jīng)理 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 上海 | ||
| 崗位類別： | 廠長 生產(chǎn)部經(jīng)理 | 求職狀態(tài)： | 仍在職，欲換工作 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 面議 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 2020.05 - 至今 江蘇卡普丹建材科技有限公司 生產(chǎn)經(jīng)理 職責： 1：組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，制定生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務的完成。 2：根據(jù)生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設備材料。 3：每周一次定期召開生產(chǎn)會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施。 4：項目清單下達后負責組織生產(chǎn)人員，核實相關材料到位情況，按生產(chǎn)進度要求，安排工作前、后、緩急制作。 5：抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設備完好率和利用率。 6：負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經(jīng)理。 8：負責制定加工工藝，處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題，協(xié)調(diào)與相關部門的關系。 9：負責控制內(nèi)部加工的質量，解決影響加工質量的各種措施。 10：負責生產(chǎn)過程中的安全措施。 11：負責建立生產(chǎn)進度、安全、質量等規(guī)章制度。 12：負責控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率。 2017.03 - 2019.12 上海神匯金屬材料有限公司 （金屬幕墻） 工廠廠長 職責： 1：組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，制定生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務的完成。 2：根據(jù)生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設備材料。 3：每周一次定期召開生產(chǎn)會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施。 4：項目清單下達后負責組織生產(chǎn)人員，核實相關材料到位情況，按生產(chǎn)進度要求，安排工作前、后、緩急制作。 5：抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設備完好率和利用率。 6：負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經(jīng)理。 8：負責制定加工工藝，處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題，協(xié)調(diào)與相關部門的關系。 9：負責控制內(nèi)部加工的質量，解決影響加工質量的各種措施。 10：負責生產(chǎn)過程中的安全措施。 11：負責建立生產(chǎn)進度、安全、質量等規(guī)章制度。 12：負責控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率。 2014.05 - 2016.01 上海世目實業(yè)有限公司 （廣告標識） 生產(chǎn)經(jīng)理 職責： 1. 檢查和督導生產(chǎn)，采購，倉庫，計劃等部門日常工作，協(xié)調(diào)處理各方面問題； 2. 負責人員管理，含人員培訓、工作激勵、團隊建設、隊伍穩(wěn)定等；正確執(zhí)行和貫徹公司經(jīng)營方針和各項規(guī)定生產(chǎn)管理. 3. 參與制定公司年度經(jīng)營計劃，組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃。 4. 負責部門的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估。 5. 與技術部，項目部密切合作開發(fā)新產(chǎn)品，革新技術和工藝流程以及改進產(chǎn)品質量； 協(xié)助人事部做好生產(chǎn)部門內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓等管理工作。 2009.10 - 2014.05 上海英鐳數(shù)碼科技有限公司 （打印機耗材） 車間主任 職責： 1）參與制定公司年度經(jīng)營計劃，組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃。 2） 隨時掌握部門狀態(tài)，協(xié)調(diào)部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。 3）培養(yǎng)、激勵和領導下屬管理團隊，提升團隊積極性，促使各項目標的達成。 4） 負責部門的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估。 2006.06 - 2006.09 史密斯（上海）標識公司 （廣告標識） 車間主任 職責： 1）對所負責員工進行日常管理并負責對其進行考核和質量控制。 2）負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度。 3）5S及設備保養(yǎng)的執(zhí)行和部門的日常管理工員工的管理、指導、培訓及評估。 4）根據(jù)生產(chǎn)調(diào)度編制生產(chǎn)計劃，巡查生產(chǎn)工作，確保按經(jīng)度完成任. 2003.08 - 2006.06 東莞市哈瑪麗電器有限公司 （燈飾照明） 生產(chǎn)主管 職責： 1）公司各項管理，制度監(jiān)督執(zhí)行，并按計劃按排和協(xié)調(diào)生產(chǎn)。 2）部門培訓計劃的制訂與施實公司制訂各項目標的組織與達成。 3）根據(jù)IE，改善工作方法，簡化和推行，工作標準化的實行。 4）跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等，按時完成生產(chǎn)目標. |
| 個人簡介 |
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| 生產(chǎn)管理 |
| 相關證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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