績效專員 |
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四川省首信遠(yuǎn)騰鋼結(jié)構(gòu)有限公司 |
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| 職位描述 |
| 【崗位職責(zé)】 1、編制績效管理制度； 2、執(zhí)行績效考核； 3、提供績效考核服務(wù)； 4、負(fù)責(zé)公司職位勝任能力評估工作，為員工晉升、降級提供及其他評定工作提供依據(jù)； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【錄用人員要求】 大學(xué)本科優(yōu)先考慮； 人力資源管理專業(yè)； 持人力資源管理師二級證書。 【福利待遇】 五險 提供食宿 帶薪年假 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 4400-5500元 |
| 專業(yè)要求： | 人力資源管理相關(guān)專業(yè) | 工作經(jīng)驗： | 5年 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 25至35歲 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 德陽市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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