人事部經(jīng)理
廊坊寶都鋼構(gòu)有限公司

職位描述

【崗位職責(zé)】1.負責(zé)建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標日趨科學(xué)化，規(guī)范化。2.根據(jù)公司的經(jīng)營目標及公司的人員需求計劃審核公司的人員編制，對公司人員的檔案進行統(tǒng)一的管理。3.定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲備。4.依據(jù)公司的人力資源需求計劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。5.對不合格的員工進行解聘。負責(zé)員工薪酬方案的制定、實施和修訂，并對公司薪酬情況進行監(jiān)控。6.上級交代的其他任務(wù)等。 【錄用人員要求】（一）良好的個人品質(zhì)與修養(yǎng) ，（二）具備多方面的能力，（三）有專業(yè)知識、丈化素質(zhì)高 作為招聘人員，要正確評價應(yīng)聘者的能力和知識，首先自己必須具備必要的專業(yè)知識。（四）工作態(tài)度積極向上，有較強的溝通能力，團結(jié)同事 【福利待遇】面議

基本信息

招聘人數(shù)：	1人	月薪待遇：	面議
專業(yè)要求：	人事行政類	工作經(jīng)驗：	3年
學(xué)歷要求：	大學(xué)本科	性別要求：	不限
年齡要求：	30至45歲	發(fā)布時間：
工作地區(qū)：	廊坊市

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