簡歷編號：169755 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
|---|---|---|---|---|
| 姓 名： | 老鐵 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1980年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 所學(xué)專業(yè)： | |||
| 最高學(xué)歷： | 大專 | 工作經(jīng)驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 河北保定 | 籍貫： | 河北保定 | |
| 技術(shù)特長： | 鋼結(jié)構(gòu)制作20年 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 生產(chǎn)管理 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 保定市 | ||
| 崗位類別： | 車間主任 生產(chǎn)主管/組長 鉚工 | 求職狀態(tài)： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 9000以上 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 證書: 一級注冊消防師、二級注冊建造師(建筑+機電) 職業(yè)概述: 1北雄鋼構(gòu):焊工、鉚工、組立班組長、發(fā)貨員、生產(chǎn)調(diào)度 2天津金萬方鋼構(gòu):詳圖員、工藝員、資料員、車間主任、生產(chǎn)經(jīng)理 3恒天大迪集團:生產(chǎn)部長、質(zhì)檢部長、鋼構(gòu)部長(負總責)、生產(chǎn)副總 代表工程: 1橋類:蚌埠橋、慈海橋、北苑橋、滄黃橋、白旗橋、白溝橋 2重鋼類:北京環(huán)球影視城、北京郭公莊綜合樓 、中央電視臺剪刀撐、天津武清影劇院(造型天圓地方) 3門式鋼架:天津百利閥門車間(海河杯)、農(nóng)科院淶水基地制造車間、天津榮耀玻璃制造車間、大油鋼構(gòu)制造車間(設(shè)計畫圖生產(chǎn)安裝) 職業(yè)類別: 1焊工:二保焊探傷、電弧焊、電渣焊、埋弧焊、氣刨 2鉗工:鉆床(數(shù)控加工不能構(gòu)件偏差0.3毫米以內(nèi))設(shè)備組裝安裝 3銑工:銑床、刨床 4鉚工:組立機操作、鋼構(gòu)件拼配、特殊異型件制作、天圓地方、管道 5發(fā)貨:整體工程發(fā)貨統(tǒng)籌、單一車輛裝車 6下料:工程整體排版、數(shù)控排版 7工藝:拼配、焊接 8資料:取樣送檢、北京地區(qū)加工節(jié)段整體資料 9詳圖:精通CAD鋼構(gòu)畫圖 10預(yù)算結(jié)算:需要熟悉現(xiàn)在市場價格 11管理:生產(chǎn)、質(zhì)量、綜合 管理理念: 做事先做人，有德才有才 1管人理事，以人為本，建立適合企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)，嚴謹?shù)墓ぷ髁鞒蹋劻P分明，權(quán)利與責任匹配，結(jié)果為導(dǎo)向，績效考核，人機料法環(huán)優(yōu)化配置。職責清晰化、分工明確化、考核數(shù)字化、流程節(jié)點化。非一線作戰(zhàn)人員精 細化，細是每個細節(jié)有人員負責，精是精明能干，不能濫竿充數(shù)，精簡機構(gòu)，精簡人員，給企業(yè)減負。生產(chǎn)管理人員專心化，專心生產(chǎn)，用心去做 減少額外負擔，精耕細作，秋后才豐收。終極目標探高效益。 2實際控制人的理念是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)文化的源泉。企業(yè)文化不是口號 而是處理每一件事的觀點理念，體現(xiàn)企業(yè)整體處事方式，選擇。 3生產(chǎn)布局:合理布局提高產(chǎn)量，否則處處掣時，局部產(chǎn)能高，不能均衡 發(fā)展，從而影響全局。布局是在建廠之時就應(yīng)該謀劃好，先天不足，后天彌補。 4質(zhì)量是企業(yè)生存之本，沒有叫得響的質(zhì)量，只圖一時快錢，不能長久立足 5安全生產(chǎn)是前提，必須高度重視，時刻緊細這根弦，保障經(jīng)費，全員正視。 6文明施工是個大概念，不僅僅是現(xiàn)場整潔，也包含員工面貌，外事態(tài)度等，有利于減少安全事故，提高質(zhì)量、產(chǎn)能，降低成本，和諧發(fā)展。 7成本控制需要全員行動，每個工程都要核算，也便于針對不同工程，合理預(yù)算投標。要讓全員樹立節(jié)約意識，形成習(xí)慣，浪費的都是純利潤。所以節(jié)能增效要植入到每個部門，每個工序，每個點滴。 8提高效益:所有工作都是為了掙錢，只有掙錢企業(yè)才能高速發(fā)展，但也必 須重視安全、質(zhì)量等，這些因素都是相輔相成的，就像人的身體，只有所有器官健康，人體才能健康長壽。 個人訴求: 1千里馬常有，伯樂不常有，本人急需能體現(xiàn)自身價值的企業(yè)，忠誠長久相 伴，互惠互利，共榮共進。 2企業(yè)也需要情投意合年富力強的員工，，不能守舊,輸入新鮮血液，增加活力動力，老中青相結(jié)合，逐步年輕化。多元化引進人才，增強實力，向更大更強奮進。 優(yōu)勢 : 1管理人員不具有的豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗，一線作戰(zhàn)人員不具有的管理和技術(shù)能力。 2人力資源豐富，技術(shù)生產(chǎn)管理人員，一線作戰(zhàn)人員，外包班組，都有儲備。 3帶來其他公司先進理念，先進技術(shù)，如虎添翼。 4對企業(yè)忠誠，年富力強，獨立又協(xié)同，合作共贏。 2人力資源豐富，技術(shù)生產(chǎn)管理人員、一線作戰(zhàn)人員、承包班組、輕重鋼 橋堡制作人員等。 3帶來其他公司先進理念(擯棄糟粕)，先進技術(shù)，如虎添翼。 |
| 個人簡介 |
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| 專業(yè)制作20年，建模拆圖，資料工藝，備料排版數(shù)控編程，具體面談 |
| 相關(guān)證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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