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    人力專員最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數(shù)
    行政人力專員 上海義和綠建科技有限公司 上海 4000-6000 1人
    公司所在地:上海  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司日常行政后勤事務(wù);2、負(fù)責(zé)公司人事招聘,員工入離職手續(xù)辦理等人力資源工作;3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理安排的臨時性工作;任職條件:1、大專以上學(xué)歷;2、行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè);3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),較強的溝通協(xié)調(diào)能力;4、工作效率較高,適應(yīng)創(chuàng)業(yè)型公司節(jié)奏。5、擅長公文寫作,熟悉人力資源管理工作流程,了解國家勞動法等相關(guān)法律法規(guī)。
    行政人力專員 四川三陽鋼結(jié)構(gòu)有限公司 德陽 面議 1人
    公司所在地:四川德陽  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    行政人力專員1、四川三陽鋼結(jié)構(gòu)有限公司的招聘辦理:繳費、訂展位、現(xiàn)場招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘等;2、四川三陽鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工入離職、調(diào)崗、調(diào)薪等辦理;3、四川三陽鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工勞動合同簽訂、續(xù)簽,花名冊建檔、更新,檔案歸檔管理;4、社保:社保開戶、社保變更、繳費、卡的辦理等;5、員工工資核算,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行薪酬績效考核管理等;6、行政秘書(會議安排、會議紀(jì)要、文件上下級傳達(dá)、通知等行...
    人力專員 河北鋼山杭蕭鋼結(jié)構(gòu)工程股份有限公司 保定 3000-5000 3人
    公司所在地:河北保定  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:1年以上 立即申請
    ⑴任職要求:人力資源管理、行政管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,從事人力資源工作1年以上,具備HR專業(yè)知識,熟練使用日常辦公軟件,吃苦耐勞,做事嚴(yán)謹(jǐn),有強烈的的責(zé)任感,能承受較大的工作壓力,工資面議。⑵崗位職責(zé):①執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作;②執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、理智等相關(guān)手續(xù)及流程;③員工人事信息管理與員工檔案...
    人力專員 青島寶多鋼結(jié)構(gòu)建筑制品有限公司 青島 3000-5000 1人
    公司所在地:山東青島  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    1,負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作。2,負(fù)責(zé)人員的招聘,評估和組織培訓(xùn),組織考核等工作。3,有2年以上人力資源工作經(jīng)驗。4,公司提供食宿,雙休,五險,有發(fā)往市內(nèi)班車(公交四公司始發(fā),沿重慶路行駛)
    人力資源專員/助理 蘇州錦宇鋼結(jié)構(gòu)有限公司 蘇州 5000-6000 1人
    公司所在地:江蘇蘇州  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    1全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作;2根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目
    人力資源/專員助理 河北鋼山杭蕭鋼結(jié)構(gòu)工程股份有限公司 保定 3000-4000 1人
    公司所在地:河北保定  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    1、負(fù)責(zé)年度招聘計劃制定與實施;2、負(fù)責(zé)空缺崗位人員的招聘工作;3、負(fù)責(zé)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生招聘;4、負(fù)責(zé)新員工入職管理;5、負(fù)責(zé)招聘渠道的建立與拓展;6、負(fù)責(zé)人才替補庫的建立;7、負(fù)責(zé)試用期內(nèi)新員工跟蹤管理。8、負(fù)責(zé)勞動爭議人員管理。要求:人力資源、管理學(xué)相關(guān)專業(yè),具有扎實的人力資源理論知識;熱愛人力資源工作,具有較強的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。
    鋼結(jié)構(gòu)人力資源專員 河南龍之眾鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 鄭州 3000-8000 1人
    公司所在地:河南鄭州  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)人力資源,負(fù)責(zé)招聘,企業(yè)文化,辦公行政
    人力資源專員 許昌卓盛威建設(shè)工程有限公司 許昌 4000-6000 1人
    公司所在地:河南許昌  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    1、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃:協(xié)助人力資源經(jīng)理制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,人員編制。負(fù)責(zé)收集戰(zhàn)略規(guī)劃的編制情況和整理。2、招聘與錄用:負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù),招聘崗位的發(fā)布,簡歷篩選,面試邀約,面試 接待。負(fù)責(zé)部分基層崗位的自主面試。負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的整理和分析,保證招聘有效率,合格率。 負(fù)責(zé)招聘中與用人部門的溝通,崗位職責(zé)、任職要求、招聘人數(shù)等。3、培訓(xùn)與開發(fā):負(fù)責(zé)新員工入職培...
    人力資源專員 遠(yuǎn)成(天津)企業(yè)管理有限公司 天津 3000-8000 10人
    公司所在地:天津  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:1年以上 立即申請
    1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動、離職等手續(xù);2、了解掌握各部門的用人需求;3、實施招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試報告;4、管理、開發(fā)招聘渠道,維護(hù)人才儲備庫;5、負(fù)責(zé)員工績效考核的實施以及資料的定期統(tǒng)計匯總;6、按照時間節(jié)點完成派遣人員人事報表的匯總統(tǒng)計工作,并及時上報公司(每日入職名單統(tǒng)計);7、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會保險投保、申報,公司...
    人力資源專員 多維聯(lián)合集團(tuán)股份有限公司 天津 6000-10000 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    (1)負(fù)責(zé)制定公司的內(nèi)外部招聘計劃,發(fā)布招聘消息,并組織實施招聘;(2)負(fù)責(zé)制定、完善面試組織流程及應(yīng)聘者考核辦法與標(biāo)準(zhǔn);(3)主動與相關(guān)高等院校建立并保持良好的關(guān)系,組織實施校園招聘計劃;(4)能夠獨立開展工作,保質(zhì)保量完成招聘工作包含不限于(一線員工、技術(shù)員工、銷售等)2、培訓(xùn)與開發(fā):(1)制定、完善公司的培訓(xùn)制度及相關(guān)細(xì)則,制定長期和短期培訓(xùn)計劃;(2)負(fù)責(zé)組織實施新員工...
    人力資源招聘專員 湖北鑫泰鋼構(gòu)工程有限公司 黃石 3000-5000 1人
    公司所在地:湖北黃石  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    1.男女不限,大專以上文憑,熟悉人力資源各項管理實務(wù)的操作流程,有3-5年工作經(jīng)驗;2.對工傷保險、工傷事故處理比較熟悉以及有在生產(chǎn)制造業(yè)從事過人力資源者以及持駕駛證C照者優(yōu)先錄取;3..轉(zhuǎn)正后交五險一金,月休4天,國家規(guī)定法定節(jié)假日照休并享有福利。
    人力資源專員 武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 武漢 面議 1人
    公司所在地:湖北武漢  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    人力資源專員1、主導(dǎo)招聘2、員工培訓(xùn)3、績效、薪酬福利4、協(xié)助完善武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司制度5、武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司內(nèi)部的員工關(guān)系6、鋼結(jié)構(gòu)工程中的租賃備案7、高層會務(wù)紀(jì)要8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項等。
    人力行政專員 廣西魔方鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 崇左 3000-4000 1人
    公司所在地:廣西南寧  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    1、負(fù)責(zé)扶綏生產(chǎn)基地行政來訪接待、資產(chǎn)管理盤點、基地的水電、燃?xì)馔ㄓ嵸M等支付報銷、針對宿舍、食堂進(jìn)行管理;2、做好扶綏生產(chǎn)基地日常辦公、勞保用品的采購管理,協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理管理生產(chǎn)文件、相關(guān)證件的存檔;3、配合南寧辦針對空缺崗位進(jìn)行招聘面試、負(fù)責(zé)基地的考勤薪酬統(tǒng)計、每日打卡日志公示、車輛安排、作息通知;4、配合園區(qū)管委會、扶綏人社局等單位開展相關(guān)會務(wù)、招聘工作;組織車間員工積極參加...
    人力資源專員 洛陽創(chuàng)新鋼構(gòu)工程有限公司 洛陽 3000-4000 1人
    公司所在地:河南洛陽  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:2年以上以上 立即申請
    1.  負(fù)責(zé)公司人員招聘、面試、培訓(xùn)、薪酬績效。2.  負(fù)責(zé)公司人員考勤管理和社保管理。3.  負(fù)責(zé)公司后勤服務(wù)保障。4. 有鋼結(jié)構(gòu)工程行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。洛陽市伊川縣鋁電工業(yè)園
    人力資源專員 黑龍江盛弘金屬結(jié)構(gòu)有限公司 哈爾濱 3000-4000 2人
    公司所在地:黑龍江哈爾濱  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:1年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】  1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);   2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;  3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;  4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); ...
    人力資源專員 北京寶豐鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 滄州 面議 1人
    公司所在地:北京  學(xué)歷要求:初中  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    有工作經(jīng)驗者優(yōu)先【福利待遇】面議
    人力資源專員 淄博海安鋼結(jié)構(gòu)有限公司 淄博 3000-4000 1人
    公司所在地:山東淄博  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    職責(zé)描述1、制訂招聘計劃,組織實施招聘并達(dá)成目標(biāo);2、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算;3、填制和分析各類人事統(tǒng)計報表;4、協(xié)助擬訂公司規(guī)章制度;5、幫助建立積極的員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織策劃員工的各類活動;6、組織公司員工培訓(xùn);7、協(xié)助上級完善公司各類規(guī)章制度的實施;8、協(xié)助上級完成對員工的年度考核;9、管理爭端解決程序;10、負(fù)責(zé)完成員...
    人力資源專員 江蘇東布洲工程科技集團(tuán)有限公司 南通 4000-4500 1人
    公司所在地:江蘇南通  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)管理崗位人員招聘;2、負(fù)責(zé)組織對員工進(jìn)行管理提升及團(tuán)隊建設(shè)培訓(xùn),并跟蹤各部門季度培訓(xùn)并進(jìn)行匯總及評估;3、負(fù)責(zé)員工信息信檔案的管理!句浻萌藛T要求】【福利待遇】1.具體工資面議江蘇省海門市包場鎮(zhèn)海門港新區(qū)海世路(南通三建鋼構(gòu)有限公司)
    人力資源專員 中巖集團(tuán)武寧鋼結(jié)構(gòu)有限公司 九江 面議 1人
    公司所在地:江西九江  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    人力資源專員熟悉人力資源員工管理、招聘、培訓(xùn)模塊,擅長招聘和日常人事管理工作,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,為人和善具有很強的職業(yè)操守。中巖集團(tuán)新型結(jié)構(gòu)模塊有限公司的人力資源能獨擋一面,待人真誠、自律、有責(zé)任心、執(zhí)行力強,善于創(chuàng)新工作。人力資源6大模塊均有實際操作經(jīng)驗,且在招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系管理方面有成功案例。
    人力資源專員 洛陽市鑫晟鑫建筑鋼結(jié)構(gòu)有限公司 洛陽 面議 1人
    公司所在地:河南洛陽  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    人力資源專員1.洛陽市鑫晟鑫建筑科技有限公司員工招聘及配置(甄選、錄用、任職等)2.薪酬管理(福利、保險等)3.勞動關(guān)系的管理(入職、離職、轉(zhuǎn)崗、辭退等)4.培訓(xùn)開發(fā)(制定計劃、實施)從事人力資源兩年以上,對六大模塊有所了解,對勞動法及績效管理有研究。對于洛陽市鑫晟鑫建筑科技有限公司整個鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)系統(tǒng)、鋼結(jié)構(gòu)項目系統(tǒng)的人員配置能夠充分的理解。
    人力資源專員 中恒豐建筑集團(tuán)有限公司 包頭 面議 2人
    公司所在地:內(nèi)蒙古包頭  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    要求:具有2年以上的工作經(jīng)驗,人力資源相關(guān)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)文憑;待遇:面談;福利:享受部分國家節(jié)假日,免費住宿,提供月180元餐補,滿一年繳納五險等。
    人力資源專員 山東經(jīng)典重工集團(tuán)股份有限公司 濟(jì)寧 3000-5000 2人
    公司所在地:山東濟(jì)寧  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理;2、負(fù)責(zé)公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;3、做好員工考勤、獎懲管理,并監(jiān)督各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況;4、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項制度、各種信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級領(lǐng)導(dǎo)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果;【錄用人員要求】1、本科以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè),1年以上同崗工作經(jīng)驗;2、具備強烈的...
    人力資源專員 江西峰輝鋼結(jié)構(gòu)有限公司 上饒 面議 1人
    公司所在地:江西上饒  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:1年以上 立即申請
    人力資源專員主要負(fù)責(zé)江西峰輝鋼結(jié)構(gòu)有限公司的招聘、計劃與安排培訓(xùn)及培訓(xùn)實施、績效考評、江西峰輝鋼結(jié)構(gòu)有限公司的員工入職與離職檔案管理、江西峰輝鋼結(jié)構(gòu)有限公司內(nèi)部各部門各車間經(jīng)理與主管的協(xié)調(diào)工作,員工健康證的辦理,年度招聘培訓(xùn)預(yù)算計劃制定,人事其他事務(wù)。
    人力資源專員 湖北華南新型建筑工程有限公司 武漢 面議 1人
    公司所在地:湖北武漢  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    人力資源方面:1.負(fù)責(zé)湖北華南新型建筑工程有限公司的基層員工的招聘工作,組織安排面試; 2.負(fù)責(zé)相關(guān)社會保險的辦理;3.負(fù)責(zé)考勤、休假、加班管理;4.協(xié)助湖北華南新型建筑工程有限公司領(lǐng)導(dǎo)組織員工旅游等事宜;5.員工入職、離職、轉(zhuǎn)正合同的簽訂與人事檔案的管理;6.負(fù)責(zé)周例會的會議記錄。熟知人力資源基礎(chǔ)知識,擅長招聘
    人力資源專員 湖南領(lǐng)信聯(lián)電鋼結(jié)構(gòu)有限公司 長沙 面議 1人
    公司所在地:湖南長沙  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    從事人力資源工作已2年時間,有生產(chǎn)型或工程企業(yè)人事行政類工作經(jīng)歷。對人力資源6大模塊均有相關(guān)學(xué)習(xí)和接觸,并有獨立操作能力。對基層技工和中層技術(shù)工程師項目施工生產(chǎn)管理人員招聘有經(jīng)驗心得。
    人力行政專員 南寧廣發(fā)重工金屬結(jié)構(gòu)有限公司 南寧 3000-5000 1人
    公司所在地:廣西南寧  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    1.負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試2.負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;3.負(fù)責(zé)檔案資料建立、維護(hù)、管理,辦理社保和商業(yè)保險等;4.負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計并及時反饋處理異常情況;5.負(fù)責(zé)公司日常來訪引薦及接待工作;6.負(fù)責(zé)辦公環(huán)境、員工宿舍及食堂管理;7.負(fù)責(zé)辦公物資采購、保管;8.負(fù)責(zé)公司其他行政后勤性工作落實及處理1、女,25-32歲,160cm以...
    人力資源專員 山東經(jīng)典重工集團(tuán)股份有限公司 濟(jì)寧 面議 1人
    公司所在地:山東濟(jì)寧  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    1、大專以上學(xué)歷,具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉人事、行政工作的操作流程,公司制度管理工作;3、熟練使用Office、PPT等各種辦公軟件。4、具有良好的文字表達(dá)能力和語言表達(dá)能力; 加入經(jīng)典重鋼,我們將提供給您:1、優(yōu)越薪酬我們會提供一個極具行業(yè)競爭力的薪資,高于同行業(yè)平均水平2、福利保障為正式員工繳納五險,法定節(jié)假日帶薪休假,每年2次公費旅游機會,免費提供早、午餐...
    人力資源專員 東莞市友源鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 面議 1人
    公司所在地:廣東省東莞市  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:2以上 立即申請
    崗位職責(zé) 1、專業(yè)人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 2、推行公司各類規(guī)章制度的實施; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和...
    人力資源 珠海龍?zhí)┙饘僦破酚邢薰?/a> 珠海 8000-12000 1人
    公司所在地:廣東珠海  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    有鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)人力資源和行政管理豐富經(jīng)驗,熟悉各崗位招聘要求,了解行業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強。
    銷售專員 南充市洋意鋼構(gòu)彩板有限公司 成都 4000-10000 3人
    公司所在地:四川成都  學(xué)歷要求:高中  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    1、協(xié)助營銷經(jīng)理開展市場營銷工作,負(fù)麥?zhǔn)袌鲂畔⑺鸭、分析、篩選、跟蹤、協(xié)調(diào)及客戶維護(hù):2、協(xié)助目標(biāo)市場信息調(diào)研,分析區(qū)域市場和新市場經(jīng)營風(fēng)險,提高風(fēng)險抵御能力;負(fù)責(zé)項目投標(biāo),負(fù)麥中標(biāo)后合同談判、合同簽訂、合同交底、合同備案等流程管理;4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。5.接受應(yīng)屆畢業(yè)生,男女不限
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